http://www.delfi.ee/news/paevauudised/eesti/kadri-simson-naitab-kaja-kallase-ideele-punast-tuld-kuni-keskerakond-on-voimul-jaab-tasuta-uhistransport-alles?id=83701369
Siin polegi muud öelda, et kui peale rohkem kui 10 aastat valitsuse
eesotsas olnud RE pole tegelenud liinivõrgu korrastamisega (mida me kõik
näemegi!), siis nüüd järsku kaaluks? Muide, ka Haapsalu raudtee
taastamist RE lubas kaaluda! Aga nagu me teame, teemaga hakkas tegelema
alles Keskerakond. Olgugi, et neilgi mitmeid halbu visioone, aga
erinevalt Reformierakonnast on neil vähemalt mõni hea asi ette näidata!
Vanad laulud on head, aga mitte Tamsari omad!
Eestlased on siinmail elanud u 11000 aastat! Tänu Billingeni
katastroofile. Nüüd püütakse meid juhtida hoopis hullema katastroofini!
Ja selleni võib mitme variandi puhul viia veel üks! Või vähemalt
tõhusalt kaasa aidata!
Loo kõrval on välja toodud mõned punktid Tööandjate Keskliidu
Manifestist. Omamoodi huvitav on see, et nii seda kui Toomas Tamsari
intervjuud pealiskaudselt lugedes võib jääda mulje, et tegemist
edumeelse asjaga! Ja eks natuke seda selles loos ongi! Näiteks võib
punktidest välja noppida, et TKL peab vajalikuks õpetajate palga
tõstmist, seadma oma "rahvavarvu ja inimesed ning nende kestliku arengu
kõigest muust tähtsamaks, ning et inimeste tuleviku väljavaated
sõltuvad enim haridusest ja õpioskustest". Kõik ju õige? Aga kui lugeda
hoolega? Siis avastad hoopis peenema demagoogia!
Järgmisena loedki, et "Tööturg põleb. Selle leevendamiseks tuleb kaotada
kõikide spetsialistide (keskmisest kõrgemat palka saavate töötajate)
sisserände piirarv...". Aga orjatööjõu sisserände piirarv? Muidugi, pole
paha, kui meile tõepoolest tulevad mõningad head spetsialistid.
Sellised, kes tõesti siia maale tahavad tulla! Eriti sellised, kes
saavad aru, et röövkapitalism takistab paljude selliste töötajate
initsiatiivi rakendamist. Kuid piirarvu kaotamine tähendab lihtsama
vastupanu teed minemist ja see pole TKL puhul midagi imestamisväärset!
Kui me peame oluliseks õpetajaid ja õppimist ning õppimisvõimet, siis
miks me ei püüagi ise endi hulgast õpetada selliseid spetsialiste?
Intervjuus küsib Vilja Kiisler, kas TKL püüab enim jutule saada RE-ga.
Tamsar:
See,
et Reformierakonna seisukohad on meile kõige lähedasemad, on normaalne
ja paratamatu. Poliitikud on meie kõige olulisem sihtrühm. Aga me ei
taha ainult näpuga näidata valitsuse või poliitikute peale, et miks te
juba seda või teist ei ole ära teinud. See oleks jällegi vastandumine,
ja see ei ole mõistlik. Majanduse arengu põhiküsimustes on palju
sellist, mida tööandjad saavad ise ära teha, ning palju sellist, mida
töötajad ja valijad peavad ise mõistma. Kuni arvatakse, et riik või
tööandjad vastutavad selle eest, et inimesed elavad õiget või head elu,
seni see asi ei tööta.
Nojah, RE-st oli ju ka kuulsa ütluse "uue kollektiivlepinguseaduse
korral jooksevad tööandjad tormi kollektiivlepingute sõlmimiseks
AÜ-dega" autor! Aga huvitav tõde siin siiski koorub - tõde, et RE ongi
kõige töötajavaenulikum erakond! Muidu vast seda ei ütlekski, aga
teades, kui vähe tähendab tegelikkuses TKL jaoks töötaja, tulebki tõde
välja öelda!
Aga jah, töötajad ja ka valijad peavadki rohkem MÕISTMA! Ehk
mõistavadki!? Kuid suur osa tööandjatest ei mõista, et sageli on just
NEMAD ISE suurimad arengu, efektiivsuse ja tööviljakuse pidurid!
Te kohtusite enne manifesti valmimist kõigi erakondadega, tõsi?
Kohtusime kõigiga, välja arvatud üks erakond.
Miks EKRE teiega läbi ei rääkinud?
Ei leidnud aega või… ma ei oskagi vastata. Me tegime kõigile ettepaneku
vestelda ja kõik parteid olid sellest huvitatud, aga EKRE käest me
vastust ei saanud.
Siin vahepeal tekib arusaamatus, mida mõtlesid konservatiivid? Kui TKL
on eelkõige liberaalsuse toetaja (?), siis miks ei püüa konservatiivid
asju enda poole kallutada? Kas EKRE on töötajate eestseisja või puudub
neil piisav tase olla tööandjatele juhtiv partner?
Kuidas te kavatsete ühiskonnas oma liberaalsete väärtuste asjus jutu peale saada, kui ühiskond muutub aina konservatiivsemaks?
Inimeste konservatiivsus on sageli tingitud sellest, et neil on liiga
vähe informatsiooni. Kui neil on rohkem infot, siis saavad nad asjadest
teistmoodi aru. Kui küsida, kas tahate, et riik annaks teile rohkem
raha, siis vastatakse: muidugi. Aga kui küsida, kas tahate, et riik
annaks rohkem raha, aga teie lapsed ja lapselapsed maksavad selle
kõrgete maksudega kinni, siis hakkavad inimesed teistmoodi mõtlema.
Aga konservatiivseks muutumine on toimunud igal pool Euroopas.
Poliitikud on hästi aru saanud sellest, et on kaks emotsiooni, mis hääli
toovad: hirm ja viha. Ja sellised poliitikud ei paku ühiskonna arenguks
pikaajalisi lahendusi, vaid pakuvadki hirmu ja viha, ja saavad hääled.
Huvitav, raha peal väljas olevad kohavad ja pollid räägivad ka sama
juttu? Samas ei suuda nad ise kunagi seda infot anda ega konkreetselt ka
küsimustele vastata? Tegelikkuses on konservatiivsuse põhiallikas
usaldamatuse kasv! Kui ikka liberaalid petavad, pikalt ja kaua,
usaldust, siis inimene muutubki konservatiivseks ja ettemõtlevaks. Mitte
ei lase elus liugu pohuistlikult liberaalselt! Küll aga teevad seda
tööandjad. (Ma ei räägi kaugeltki kõigist, kuid neid on palju). Muidugi
on aga Tamsari jutus siin ka kübeke kibedat tõtt: konservatiivid ei
suuda pakkuda pikaajalisi lahendusi suuresti. Sest konservatiividest ta
ju püüabki rääkida, kuigi infot on inimestel juba üksjagu, et saada aru
tõest, viha külvavad siiski liberaalidest "sallijad".
Samasugune vana laul on sotsiaalmaksu jagamine töötaja ja tööandja vahel, kaua võib?
Mõnda laulu tulebki väga kaua laulda. Probleem on selles, et meie tööinimesed ei tea üldse, palju nende eest makse makstakse.
Ma usun ka, et paljud veel ei tea. Aga kas tööandjad teavad, kui palju
nende endi mugavus ja ükskõiksus (mis pidavat takistamagi Eestit
muutumaks erksaks, tõhusaks ja usaldavaks) meile maksma läheb? Kuidas
ükskõiksus ja rahaahnus sunnivad meid ehitama maksumaksja raha eest
mõttetult suuri infraobjekte ja seda ajal, kus tööandjad kulutavad
tohutult rahalisi ja loodusressursse mõttetuteks vedudeks teedel? Tamsar
tahaks ju ka aina tunneleid, suuri maanteid ja raudteid!? Või samadel
ajenditel loovad tööandjad aina uusi töötajaid nõudvaid ettevõtteid, kui
reaalsuses neid ettevõtteid mitmes valdkonnas ongi juba liiga palju!
Mõistlikum lähenemine tähendaks ju, et tööturg "kustuks visinal" ja
vabanevad töötajad, nii nadi minimaalpalgaga kui üle keskmise teenivad
oleks tööjõuturul saadaval ja neid ei peaks massiliselt "sisse vedama".
Ei ühte ega teist! Vähe sellest, kasvaks tööviljakus, demagoogidest
ettevõtjate ja poliitikute sõnutsi suurim palgatõusu takistus! Kuigi
kõhklusi siin ju on. Kui need üle keskmise teenivad spetsialistid ei
suuda (mitte ainult meil vaid ka sageli välisfirmades) aga mõista,
milles seisneb meie ebaefektiivsus, siis ... mis neist kasu on?
Seda viimast lõiku võiks veel pikalt jätkata! Kuid on selge, et paljuski
orjapidaja mentaliteediga ettevõtjate esindusparteid meid edasi ei vii.
Kindlalt tagasi vaid. Kõiki, ehk vaid suurettevõtjad lähevad nende
vooluga kaasa. Edasi...
Valgus kõnnib Kadriorus 2018
Et tramm oli täis, sai kohe aru, et "midagi toimub"!
Ainult pildid ei ütle suurt midagi, hea muusikaga oli nauding teine!
Kuugi kõndis Kadriorus.
Tallinn aga võiks olla öösel palju ilusam, kui valgus kõnniks majadega,
mitte ei elaks me sellistel tänavatel koos külma tänavavalgustusega. Ja
raha kokkuhoid ilusama linna loomiseks oleks üüratu!
Tulin trammilt Põhja Puiestee peatuses, tahtsin näha, kuidas valgus
kõnnib ka ELA-s. Aga näe, maja üks külg oli hoopis pime! Seda enam
tundsin, et mul õigus.
2 kommentaari:
Kadriorus ikka mega värvide mäng, nii ilus, tahaks ka minna kohale.
VastaMa pole sinna üritusele mitu aastat saanud.